3年以上经验大专以上学历

岗位职责:

1、规范集团所辖4S店的二手车合作渠道，并负责处置渠道的维护及管控;

2、对集团所辖4S店的评估价格及车辆处置价格进行监督、监控;

3、根据各店情况制定培训计划，对集团所辖4S店的销售顾问及二手车业务人员进行二手车业务培训;

4、集团所辖4S店的二手车置换材料的提报管理及培训;

5、结合厂家及集团管理要求，对所辖4S店二手车业务进行风控管理;

6、规范集团所辖4S店二手车业务管理、进行数据分析汇报。

任职要求:

1、28-38岁，大专以上学历，汽车等相关专业，持评估师证;

2、5年以上同行业工作经历，2年以上主管级及以上岗位管理工作经验;

3、具备集团或多店二手车业务管理工作经验，对业务熟练并能培训下属;

4、具备二手车评估能力，强有力的执行力，团队管理优化提升能力;

5、具有良好的职业道德，强烈的责任心和事业心;

6、持C1驾照，能熟练驾驶，可接受四川省范围内的出差。

工作地点：

四川省成都市

直接应聘

应聘嘉诚汽车集团四川地级二手车主管-后服事业部 (职位编号：HF201907 我的简历：

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